Central Govt Jobs

MCL Recruitment 2026 : ఇంటర్వ్యూ లేదు.. డిప్లొమా, ITI అర్హతతో 500 ప్రభుత్వ ఉద్యోగాలు!

May 7, 2026 4:57 PM
A professional photograph of a job aspirant representing Mahanadi Coalfields Limited MCL recruitment 2026 telugu notification.

కేంద్ర ప్రభుత్వానికి చెందిన కోల్ ఇండియా లిమిటెడ్ (CIL) అనుబంధ సంస్థ అయిన మహానది కోల్ ఫీల్డ్స్ లిమిటెడ్ (MCL) నుండి నిరుద్యోగులకు ఒక అదిరిపోయే శుభవార్త అందింది.
అసిస్టెంట్ ఫోర్మాన్ (Assistant Foreman) మరియు టెక్నీషియన్ (Technician)” పోస్టుల భర్తీకి అఫీషియల్ నోటిఫికేషన్ విడుదలైంది.
డిప్లొమా, బీటెక్ లేదా ఐటీఐ (ITI) పూర్తి చేసిన యువతకు ప్రభుత్వ ఉద్యోగం సాధించడానికి ఇది ఒక అద్భుతమైన అవకాశం.
ఈ లేటెస్ట్ ప్రభుత్వ ఉద్యోగాలకు (MCL Recruitment 2026 Telugu) సంబంధించి ఏపీ, తెలంగాణ అభ్యర్థులు ఇద్దరూ మే 28వ తేదీ లోపు ఆన్‌లైన్ విధానంలో దరఖాస్తు చేసుకోవచ్చు.
మొత్తం 500 ఖాళీలతో వచ్చిన ఈ నోటిఫికేషన్ కు సంబంధించి కేవలం రాత పరీక్ష (CBT) ఆధారంగా ఎంపిక చేస్తారు, ఎలాంటి ఇంటర్వ్యూ ఉండదు. ఈ ఉద్యోగాలకు సంబంధించిన విద్యా అర్హతలు, జీతం, పరీక్ష విధానం మరియు ఎలా అప్లై చేయాలి అనే పూర్తి వివరాలు ఇక్కడ స్పష్టంగా తెలుసుకుందాం.

సంస్థ పేరు: మహానది కోల్ ఫీల్డ్స్ (MCL – Govt of India)
మొత్తం ఖాళీలు: 500 పోస్టులు
కనీస అర్హత: 10th + ITI లేదా డిప్లొమా / B.Tech (Electrical)
అప్లికేషన్ చివరి తేదీ: 28 మే 2026

ఖాళీల వివరాలు (Vacancy Details)

ఈ నోటిఫికేషన్ ద్వారా మొత్తం 500 పోస్టులను భర్తీ చేస్తున్నారు. జనరల్, ఓబీసీ, ఎస్సీ, ఎస్టీ మరియు EWS కేటగిరీల వారీగా ఖాళీలను విభజించారు. పోస్టుల వారీగా ఖాళీల వివరాలు ఇలా ఉన్నాయి:

పోస్టు పేరు / విభాగంఖాళీల సంఖ్య
అసిస్టెంట్ ఫోర్మాన్ – ఎలక్ట్రికల్ (Trainee)150
టెక్నీషియన్ – ఎలక్ట్రీషియన్ (Trainee)350
మొత్తం పోస్టులు500

విద్యా అర్హతలు & వయోపరిమితి (Eligibility Criteria)

  • అసిస్టెంట్ ఫోర్మాన్: గుర్తింపు పొందిన ఇన్‌స్టిట్యూట్ నుండి ఎలక్ట్రికల్ ఇంజనీరింగ్ లో డిప్లొమా (Diploma – 3 Years) లేదా ఎలక్ట్రికల్ & ఎలక్ట్రానిక్స్ ఇంజనీరింగ్ లో డిగ్రీ (B.Tech / B.E) పూర్తి చేసి ఉండాలి.
  • టెక్నీషియన్: టెన్త్ (10th) తో పాటు ఎలక్ట్రీషియన్ ట్రేడ్‌లో రెండేళ్ల ITI సర్టిఫికెట్ (NCVT/SCVT) కలిగి ఉండాలి. దీనితో పాటు 1 సంవత్సరం అనుభవం/ట్రైనింగ్ మరియు LT పర్మిట్ (LT Permit under IE rules for Mines) కచ్చితంగా ఉండాలి.
  • వయోపరిమితి: 28 మే 2026 నాటికి అభ్యర్థుల వయసు 18 నుండి 30 ఏళ్ల మధ్య ఉండాలి. ప్రభుత్వ నిబంధనల ప్రకారం OBC అభ్యర్థులకు 3 ఏళ్లు, SC/ST అభ్యర్థులకు 5 ఏళ్లు మరియు PwBD అభ్యర్థులకు 10 ఏళ్ల వయసు సడలింపు ఉంటుంది.

జీతం వివరాలు (Salary Details)

  • అసిస్టెంట్ ఫోర్మాన్: ఎంపికైన అభ్యర్థులకు నెలకు రూ. 47,330.25/- బేసిక్ పే గా చెల్లిస్తారు.
  • టెక్నీషియన్: వీరికి ట్రైనింగ్ సమయంలో రోజుకు రూ. 1,583.32/- చొప్పున చెల్లిస్తారు (నెలకు సుమారు 47 వేల వరకు వస్తుంది). ట్రైనింగ్ పూర్తయ్యాక రెగ్యులర్ చేస్తారు.

ఎగ్జామ్ ప్యాట్రన్ మరియు ఎంపిక విధానం (Exam Pattern & Selection)

అభ్యర్థులకు ఎలాంటి ఇంటర్వ్యూ ఉండదు. కేవలం ఆన్‌లైన్ కంప్యూటర్ బేస్డ్ టెస్ట్ (CBT) ఆధారంగానే ఎంపిక చేస్తారు.

  • పరీక్షలో మొత్తం 100 ప్రశ్నలు ఉంటాయి (100 మార్కులు). పరీక్ష సమయం 2 గంటలు.
  • Section A (20 మార్కులు): జనరల్ అవేర్‌నెస్ & ఆప్టిట్యూడ్ (General Awareness).
  • Section B (80 మార్కులు): టెక్నికల్ నాలెడ్జ్ (డిప్లొమా/ఐటీఐ సబ్జెక్ట్స్ పైన).
  • ముఖ్య గమనిక: ఈ పరీక్షలో ఎలాంటి నెగటివ్ మార్కింగ్ (No Negative Marking) లేదు!

ఎలా అప్లై చేయాలి? (How to Apply Step-by-Step)

  • ముందుగా mahanadicoal.in అధికారిక వెబ్‌సైట్ ఓపెన్ చేసి CAREERS >>>> Recruitment సెక్షన్ లోకి వెళ్ళండి (లేదా కింద ఉన్న డైరెక్ట్ లింక్ క్లిక్ చేయండి).
  • కొత్త అభ్యర్థులు అయితే ‘Register’ పైన క్లిక్ చేసి మీ మొబైల్ నెంబర్ మరియు ఈమెయిల్ ఐడీ తో రిజిస్టర్ చేసుకోండి.
  • ఆ తర్వాత లాగిన్ అయ్యి, ఆన్‌లైన్ అప్లికేషన్ ఫామ్ ఓపెన్ చేసి మీ వివరాలను ఎంటర్ చేయండి.
  • లేటెస్ట్ పాస్‌పోర్ట్ సైజ్ ఫోటో, సిగ్నేచర్ మరియు మీ 10th, ITI/Diploma, కుల ధృవీకరణ పత్రాలను పీడీఎఫ్ (PDF) ఫార్మాట్ లో అప్‌లోడ్ చేయండి.
  • మీ కేటగిరీని బట్టి అప్లికేషన్ ఫీజు ఆన్‌లైన్ ద్వారా చెల్లించి అప్లికేషన్ సబ్మిట్ చేయండి.

అప్లికేషన్ ఫీజు (Application Fee)

  • జనరల్ / OBC / EWS అభ్యర్థులకు: రూ. 1180/- (GST కలుపుకుని)
  • SC / ST / PwD / మహిళా అభ్యర్థులకు: ఫీజు లేదు (Free)

ముఖ్యమైన లింక్స్ (Important Links)

Official Notification PDFClick Here to Download
Apply Online LinkClick Here to Apply
Official WebsiteClick Here
Join Our WhatsApp GroupClick Here to Join
Follow us on InstagramClick Here to Follow

Taja Points Advice 💡

ఈ జాబ్ కి అప్లై చేసేవారికి అసలైన గుడ్ న్యూస్ ఏంటంటే.. ఎగ్జామ్ లో నెగటివ్ మార్కింగ్ లేదు! అలాగే ఇంటర్వ్యూ కూడా లేదు. కాబట్టి ఎగ్జామ్ లో మీకు రాని ప్రశ్నలను వదిలేయకుండా అన్ని ప్రశ్నలను అటెంప్ట్ చేయండి. టెక్నీషియన్ పోస్టులకు అప్లై చేసే ఐటీఐ (ITI) అభ్యర్థులు తమ వద్ద కచ్చితంగా ‘LT పర్మిట్ (LT Permit)’ ఉండేలా చూసుకోండి.

MCL ఉద్యోగాలు 2026 – తరచుగా అడిగే ప్రశ్నలు (FAQs)

1. ఈ MCL నోటిఫికేషన్ ద్వారా ఎన్ని పోస్టులు భర్తీ చేస్తున్నారు?

అధికారిక నోటిఫికేషన్ ప్రకారం, మొత్తం 500 ఖాళీలను భర్తీ చేస్తున్నారు (150 అసిస్టెంట్ ఫోర్మాన్, 350 టెక్నీషియన్ పోస్టులు).

Indian youth pointing towards UPSC NDA 2 2026 recruitment notification text. The image features Telugu text translating to 'UPSC NDA Jobs - 12th Pass, 394 Posts'. Taja Points defence job updates.
👉 UPSC NDA 2 2026: ఇంటర్ అర్హతతో 394 ఆర్మీ ఆఫీసర్ ఉద్యోగాలు.. నోటిఫికేషన్ విడుదల!

2. టెక్నీషియన్ పోస్టులకు అర్హతలు ఏమిటి?

10వ తరగతి పాసై, ఎలక్ట్రీషియన్ ట్రేడ్‌లో ఐటీఐ (ITI) పూర్తి చేసి, ఒక సంవత్సరం అనుభవం మరియు ‘LT పర్మిట్’ ఉన్నవారు అర్హులు.

3. మహిళా అభ్యర్థులు అప్లికేషన్ ఫీజు కట్టాలా?

లేదు, మహిళా అభ్యర్థులకు, ఎస్సీ/ఎస్టీ/దివ్యాంగులకు పూర్తిగా ఫీజు మినహాయింపు ఉంది. వారు ఉచితంగా అప్లై చేసుకోవచ్చు.

4. రాత పరీక్షలో నెగటివ్ మార్కింగ్ ఉంటుందా?

ఉండదు. నోటిఫికేషన్ ప్రకారం కంప్యూటర్ బేస్డ్ టెస్ట్ (CBT) లో తప్పు సమాధానాలకు ఎలాంటి నెగటివ్ మార్కింగ్ (Negative Marking) లేదు.

గమనిక (Disclaimer): తాజా పాయింట్స్ (Taja Points) వెబ్‌సైట్ లో అందించే ఈ ఉద్యోగ సమాచారం కేవలం నిరుద్యోగుల అవగాహన కోసం మాత్రమే. దరఖాస్తు చేసే ముందు అభ్యర్థులు కచ్చితంగా అధికారిక నోటిఫికేషన్ లేదా వెబ్‌సైట్ ను స్వయంగా సరిచూసుకోవాలి. ఈ నోటిఫికేషన్ ద్వారా జరిగే ఎలాంటి లావాదేవీలకు లేదా పరిణామాలకు మా వెబ్‌సైట్ ఎటువంటి బాధ్యత వహించదు.

Join WhatsApp

Join Now

Sudheer Sayana

Sudheer S | Founder & Lead Author, Taja Points "I am a passionate digital creator and blogger dedicated to simplifying valuable information for the Telugu-speaking community. Through Taja Points, my goal is to provide authentic, easy-to-understand updates on Government Jobs, State Schemes, the latest Tech, and Online Earning opportunities to empower the common man."

Leave a Comment